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        警察辦案執法整改報告6篇

        時間:2022-11-20 19:54:01 手機站 來源:網絡

        警察辦案執法整改報告6篇警察辦案執法整改報告  公安民警個人自查自糾整改報告材料  本人自參加工作以來,能擺正國家、集體、個人三者之間的關系,能正確處理個人利益和公共利益的關系,平下面是小編為大家整理的警察辦案執法整改報告6篇,供大家參考。

        警察辦案執法整改報告6篇

        篇一:警察辦案執法整改報告

          公安民警個人自查自糾整改報告材料

          本人自參加工作以來,能擺正國家、集體、個人三者之間的關系,能正確處理個人利益和公共利益的關系,平時對待工作比擬認真,對待同事能做到言行一致,不拆臺,不搞小團體。能認真的處理單位領導交辦的任務,也能以積極的態度去參加各項活動,取得了一定的經驗和成績。但由于本人比擬年輕,思考問題不夠全面,處理問題的方法還比擬單一,在近階段的工作中還是出現了不少問題,現總結如下:

          1、理論學習沒有得到加強,忽略了理論和業務知識的學習,工作能力沒有得到進一步的提高。

          2、作上有時處于被動狀態,不能夠積極主動。

          3、工作作風氣存在著不實問題,平時對自身查的少,對問題發現的少。

          4、憑老經驗,老方法解決問題。有懶惰現象,不善于新角度思考問題。

          針對以上存在問題,本人整改措施如下:

          1、懶惰是人的天性。只不過有的人能克制,而有的人卻放縱著。隨著歲月的流逝,也會有不同的結果:前者鮮花滿路途,后者樹木凋零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”,只等著“天將降大任于斯人”,結果是一生碌碌無為;而有的人,不管是技術能手,還是先進個人,在自己的工作崗位上兢兢業業地工作著,他們不僅“善小而為”,而且”善大更為”,干“小事情”卻成就了”大事業”。我在本次查擺中尤其要重視這個問題,做為首要

          解決的問題。

          2、針對自身缺乏,加強理論學習,不斷提高思想理論水平,轉變工作作風,立定為人民效勞意識,以此解決工作作風不完善和為人民效勞不夠高的問題。

          3、認真學習,討論,進一步提高思想覺悟,認真落實深入排查,在認真學習排查的同時要積極地參加討論,談個人的感想和體會??傊?,通過學習,討論使自己充分認識到這次查擺,是對自己認真負責的必然要求,是標準行政執法行為依法行政,文明執法,充分發揮部門職能作用的現實選擇,是解決不良作風有效手段,是提高自身素質的有效途徑。

          當前,我們正處在全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新的開展階段,在新的形勢和自身面前,作為一名公安民警,對自身素質和學習提高提出了新的更高的要求,在新的歷史條件關,保持共產黨員的先進性,自覺學習實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅決共產主義理想和中國特色社會主義信念,胸懷全局,心系群眾,發奮進取,開拓創新,立足崗位,無私奉獻,充分發揮先鋒模范作用,團結和帶著廣闊群眾前進,不斷為改革開放和社會主義現代化建設作出奉獻。

          總之,作為一名公安民警,要長期以共產黨員的標準,隨時隨地檢查,對照自己,用高標準衡量,嚴格的制度要求。在工作中,牢記黨的宗旨,時刻想著群眾,一切為了群眾,為群眾排憂解難,真正做到立警為公,執法為民。

          

          

        篇二:警察辦案執法整改報告

          公安行政執法評議整改措施月22日上午鎮人大主席團組織全體鎮人大代表和部分縣人大代表對我所近幾年來的行政執法工作進行了評議會上各位代表在聽取了趙永仁所長代表我所所作的行政執法工作報告后就我所在執法辦案隊伍建設窗口服務等各方面表現作了綜合評價在此忠心感謝代表們一直以來對我所的行政執法工作的關心與支持感謝代表們對我所近幾年行政執法工作中所做出的成績的充分肯定和提出的寶貴意見和建議這大大鼓舞了士氣增強了民警的執法熱情也為我們的下一步工作明確了方向對我們更好的開展執法工作起到了重要的作用針對代表們提出的建議意見我所專門召開所務會剖析自身不足制訂工作對策積極落實整改現將有關整改情況作如下匯報

          執法整改措施

          執法整改措施

          強,掌握的信息不準,縣級督察責任追究不嚴。亂作為主要表現在行政執法過程中,調查取證存在瑕疵,處理程序不符合法律法規規定,對違法生育者,未履行工作程序,先征收后處理。

         ?。ㄋ模┥俨糠钟嬌夹g服務人員,在開展孕、環情生殖健康檢查時存在服務不佳,態度不好的情況。

         ?。ㄎ澹┥俨糠执?、居未按工作要求公示計劃生育獎勵,處理政策和有關辦事程序。存在公示不規范,不及時,內容不全,用小紙張公示不醒目等情況,未按要求接受群眾監督。

         ?。┥俨糠执鍖τg群眾提出的人口計生問題,得不到答復,答復不了又不向上級請示,妥善處置相關問題,導致干群關系疏遠,群眾信任度和滿意度不高。

         ?。ㄆ撸﹤€別執法人員未按規定亮證執法,文明執法意識不強,行為規范較差。

          二、整改措施(一)深入扎實開展計生系統行風建設,認真實施“陽光計生行動”,牢固樹立誠信服務理念,為群眾所急所想所為,規范街鎮村(居)務公開,接受群眾監督,切實轉變工作作風,以高質量服務贏得群眾的信任,嚴禁違背服務承諾,推諉刁難群眾,嚴格實行行政服務一次性告知,建立和完善優質服務監督,街鎮村(居)務公開、計生服務承諾等制度。(二)大力開展創先爭優和“三項活動”。建立創先爭優活動制度,每一位領導和干部積極投身到“三項活動”中,一是開展基層大下訪活動,到實地解決育齡群眾反映的具體問題和矛盾糾分,確保計

          

          生穩定和諧健康發展;二是開展“三進三同”活動,深入到農戶同吃、同住、同勞動,了解社情民意,掌握人口計生情況,指導基層新農村建設和人口計生工作,切實解決基層存在的突出問題;三是開展“結窮親”活動,每一位機關干部與一名困難的計生家庭結對幫扶,讓他們真正感到計生人的愛心和關懷,開展以上活動,目的在于轉變工作作風,改進工作方法,密切聯系群眾,樹立服務群眾文明執法的思想,堅決糾正行政不作為、亂作為的違規違紀行為,爭當育齡群眾的貼心人。

         ?。ㄈ﹪栏褚婪ㄐ姓?,文明執法,維護人民群眾的合法權益,在依法行政工作中,必須堅持履行法定職責為已任,一切具體行政行為都要統一到法律法規和政策上來,在具體的行政執法過程中一言一行都要嚴謹細致,客觀公正,公開透明,規范文明,做到依法行政不侵權,優質服務不失信,廉潔愛民不謀私。涉及到群眾的權益無條件加以維護,以普法讓他們學習掌握法律,以宣傳咨詢服務,答疑解難,

          讓他們知法守法用法,以正確運用法律維護他們的合法權益,以群眾的訴求為中心,滿腔熱情為他們服務,為他們排憂解難,解決具體問題,讓他們放心滿意,只要堅持人本服務,依法行政,文明執法,群眾利益至上,依法行政能力和行政執法水平一定能夠有新的突破和提高。

         ?。ㄋ模┘訌娕嘤?,健全制度,建立長效的行政執法工作機制。以培訓增強法律意識,文明執法意識。提高業務技能和法律政策水平,提高依法行政能力和執行力。以制度約束不規范不文明的行為,以制度完善人口計生服務與管理,以制度促進社會公眾民主監督與管理,

          

          把基層文明執法建立為主體合法,權職明確,程序嚴密,行為規范,制度健全,監督有效的工作機制。

         ?。ㄎ澹娀夹g服務,提高生殖健康服務水平。加強人口計生技術服務,關系到育齡群眾的身體健康,關系到人口計生事業的持續穩定和諧發展。計生技術服務單位的每一位工作人員要與嚴謹的工作作風,熱情周到,細致溫馨的服務態度,優良的醫德醫風,過硬的技術水平服務群眾,關心群眾,讓育齡群眾思想上放心,內心感受滿意。嚴禁技術服務工作敷衍簡單,態度粗暴,技術低劣等不良行為的發生。建立和完善技術服務應急預案,技術服務責任追究制度,服務安全等制度,形成有效的服務工作機制,確保廣大育齡群眾的身心健康。

         ?。┘訌婎I導,強化督查,整改取得新成果。各地基層文明執法專項活動工作領導小組,要切實發揮組織領導作用,做到整個活動有人力、物力保障,工作進展有序、有新突破,決不能麻痹大意,工作松懈,整改不力,不思發展。在整改建章立制階段,對群眾提出的問題,自身查找出來的問題,要勇于面對,認真疏理,結合實際制定整改方案和整改措施,卓有成效地做好這一階段的工作,力爭在基層文明執法專項活動中,計生系統行風建設和創先爭優活動中取得良好的工作效果,取得新成績,獲得新突破,鎮人口計生工作領導小組將組織專門的工作組,深入村(居)組農戶,對存在的問題回訪群眾,民意測試,征求意見,對整改不力,措施不落實,群眾滿意度不高的限期整改,并將整個活動效果情況進行綜合評定,納入本年度黨政計生目標考核。

          龍場鎮人民政府

          

          二o一o年五月三十日

          一些項目法人獲得土地使用權后“圈”而不用,造成土地長期閑置。

          整改措施:研究制訂閑置土地管理辦法,通過采取征收閑置費等方式來制約一些企業“圈”而不用的行為。4、反饋意見:為獲取拆遷補償款而違法建房的現象比較嚴重。隨著城市基礎設施和公共服務設施等一批重點工程項目建設速度加快,由于受以往一些重點工程拆遷較高補償的影響,一些人為了獲取政府或開發商拆遷補償費,在即將開發或可能開發利用的地段突擊建房。這些房屋質量低劣,根本無法居住,目的只有一個,等待拆遷,獲取較高補償。整改措施:逐步完善拆遷補償辦法,不斷規范房屋拆遷行為,嚴格區分合法建筑與非法建筑,對合法建筑按標準予以補償,對非法建筑一律不予補償。5、反饋意見:“城中村”亂搭亂建現象比較普遍。隨著市中心城區和縣城規劃區面積的不斷擴大,“城中村”農民要求建房的問題越來越突出,一些人利用房前屋后空地、曬場、行人通道“見縫插針”亂搭亂建,甚至利用耕地非法建房,房屋加層現象也較多。這些房屋布局零亂,建筑密集,基礎設施不完善,環境較差。整改

          

          措施:加快《縣城市總體規劃》和《縣土地利用總體規劃》編制、修編及實施工作,進一步規范縣城和鄉村建設。在強力整治違法違規用地和違法建筑的同時,積極引導農民集中建房,依法按程序報批,規范操作。整改措施:加強日常動態巡查,加大對違法違規用地、違法建筑的監管力度,努力做到違法行為早發現、早制止。制定下發《致全體市民的一封公開信》,廣泛宣傳清理整治的目的和意義,增強廣大群眾的法律意識。對存在嚴重安全隱患的違法建筑、嚴重影響重點項目建設推進的違法建筑,集中力量,強力整治。各有關責任單位要針對上述問題,按照要求落實好整改措施,確保相關問題得到有效解決,不斷規范我縣國土資源和城市管理秩序?!竞谩?/P>

          1、學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,鉆不進去,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識的學習不深不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,有時只注重當時用得著與本職工作有關的內容,感到知識貧乏。

          2、工作中創新意識不強。用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠,看待事物習慣先看消極的一面,再看積極的一面。打破常規、風風火火的魄力不足,工作中,只求平平淡淡,上級怎么說就怎么辦,在工作中按部就班,只求完成本職工作,不出問題,被動地工作,超前意識不強。

          3、在作風上缺乏批評與自我批評的勇氣,缺乏密切聯系群眾的精神。未能牢固全心全意為人民服務的宗旨觀念,深入基層不夠。大都是匆匆來、急急走,只注重了解自己想

          要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,做到多聯系、多交流。

          4、保持和發揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃得不緊。

          二、今后的整改措施和努力方向1、努力提高堅持學習的自覺性和主動性。首要的是要學好鄧小平理論和“三個代表”重要思想,結合實際,學以致用,指導實際工作,克服工學矛盾,在確保組織上要求的學習任務外,盡可能的抽出時間多學,提高分析問題、解決問題的能力。

          

          2、努力做好本職工作。增強創新意識,堅定信心克服畏難情緒,盡量多動腦筋,多想辦法,要有不達目的不罷休的雄心壯志和勇氣,尤其在一些突出問題和同志們關心的熱點問題上,要用改革的觀點去認識、去研究、去落實、去解決,逐步化解矛盾。增強工作的事業心和責任感,充分發揮黨員的作用,多做實事,言必行,行必果。

          3、嚴格要求自己。遵守職業道德和單位制定的廉潔責任書,做到不遲到、不早退。時時自重、自省、自警、自勵、

          自律,增強拒腐防變的能力,老老實實的干事,踏踏實實的做人,以過硬的綜合素質為我局工作的更好開展貢獻力量。

          

          以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立科學發展觀,緊緊圍繞人口計劃目標,切實轉變工作方式和工作思路,努力提高符合政策生育率和“兩個及時率”,千方百計降低政策外多孩生育率和政策外二孩生育率,突出人口計劃管理,增強計生優質服務理念,打牢基礎工作,建立部分農村獨生子女戶和雙女戶的獎勵扶助制度,創新宣傳工作機制,強化信息化建設管理,加大社會撫養費征收力度,加強計生隊伍建設,努力提升人口計生工作水平,確保人口計劃目標的實現和各項目標任務的完成。

          二、主要措施辦法(一)加強領導,抓好落實1、成立以鄉長為組長的人口和計劃生育工作領導小組,切實加強領導,堅持黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,相關部門協同抓。鄉每月底召開一次人口計生工作專題會。成立以分管領導為組長的人口計生督查組,加大對人口計生工作的督查力度,確保人口計生工作各個階段和各個時期工作的正常開展。2、建立計生辦站人員包村的工作責任制,包村干部每月向鄉黨委、政府匯報一次計生工作開展情況。3、進一步落實責任目標,層層簽訂責任狀,實行任務到人,責任到人,形成人人肩上有擔子,個個身上有責任的良好氛圍,充分調動各單位、部門的工作積極性,形成齊抓共管,綜合治理的工作格局。(二)、圍繞計劃生育率指標,加強基礎管理,提高計劃生育基礎工作水平。圍繞計劃生育率指標,不斷加強基層基礎管理工作。具體做到落實兩個保障,增強六個強化,抓好一個環節。落實兩個保障:

          

          1、爭取投入機制的保障。積極加大對人口與計劃生育工作的支持力度,落實財政基本投入,納入預算加以保障,保證計生基本項目的落實,保證計生優先優惠政策的兌現,保證基層工作正常運轉。

          2、是爭取隊伍保障。高度重視進一步加強計生隊伍建設,績效聯酬,嚴格獎懲、末位淘汰的工作機制。精密結合人口與計劃生育工作實際,對計生辦人員、村計生管理員進行培訓,提高業務技能。以每月工作例會為契機,以會代訓,開展多渠道、多層次的思想政治教育,引導廣大計生干部樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。在實際工作中積極開展計生

          系統“比、學、趕、超”等活動,使廣大計生干部樹立服務理念和提高服務技能。增強六個強化:

         ?。ㄒ唬┦菑娀鶎踊A工作。加強網絡建設,加快信息化建設。建立健全各項工作制度和基礎信息庫,堅持目標責任管理,明確責任,狠抓各項目標、任務、措施的落實。

         ?。ǘ┦菑娀瘚D檢服務工作。堅決實行一年四次的婦檢服務,以見面率為重點,以服務質量為保證,確保每個育齡婦女孕育情況清、措施落實情況明,爭取參檢率100%。

         ?。ㄈ┦菑娀鲃尤丝诠芾?。對外流已婚育婦,要堅持按村規民約,實行合同化管理。我鄉將實行流動人口季度服務情況鄉級審核制度,對寄回無效報告單和不能及時寄回報告單的對象,要通過加強聯系,督促她們參檢到位;通過以上措施,確保管理服務率80%以上,

         ?。ㄋ模┦菑娀k證服務。鄉與村、村與對象戶簽訂責任狀或保證書,對領取結婚證的新婚對象和符合照顧再生育一孩對象要加大辦證力度,確保辦證率、準確率和及時率達100%。

          

         ?。ㄎ澹┦菑娀茉泄澯ぷ?。要通過宣傳、咨詢和知情選擇,督促已婚育齡婦女落實長效的避孕措施,確保措施落實率達100%。

         ?。┦菑娀瘜Ω鞔鍒猿址诸愔笇?,動態管理,黨政主要領導掛鉤聯系,加強督促,定期解剖,每月召開形勢分析會,查出癥結,謀求轉化,確保后進村轉化率100%。

         ?。ㄈ?、抓好優質服務工作,提高群眾滿意率。以開展避孕節育全程服務和生殖保健服務為重點,深化計劃生育優質服務工作。一是提高嬰兒出生缺陷干預率。對懷孕的育齡婦女,鄉村通過宣傳,組織她們參加鄉出生缺陷干預工程學習。對病殘兒照顧再生育對象和部分育齡婦女動員和鼓勵她們參加二、三級干預,有效降低出生嬰兒出生缺陷率。二是提高知情選擇率。對每個應落實措施對象,對計生服務站人員向其介紹避孕措施種類、特點和避孕原理,使其在知情選擇的基礎上選擇一種長效的避孕措施。三是提高隨訪服務率。鄉計生服務站人員提高工作責任人,及時對育齡婦女進行隨訪服務,有不良反應的,及時幫助落實治療,對節育措施到期的,督促她們及時更換措施,提高育齡婦女的健康水平。(四)強化社會保障機制工作,提高政策措施落實率。大力宣傳和實施“關愛女孩”行動,在社會上形成“尊重女性、關愛女孩”的濃烈氛圍。一是認真排查,摸清底數。將全鄉只有一個女孩并且貧困的家庭排出來,建立檔案。二是認真落實獎勵優惠政策和獎勵扶助制度,健全利益導向機制。采取多種形式大張旗鼓地宣傳計劃生育優惠政策和獎勵扶助制度,營造濃厚的宣傳氛圍,讓群眾全面了解實行計劃生育可以享受的各種優先優惠。全力抓好計劃生育獎

          

          勵優惠政策的兌現與落實工作,使實行計劃生育的獨生子女戶家庭切實享受各種優先優惠政策,幫助他們解決生產生活上的實際困難,讓群眾逐步形成“計劃生育好、政策幫養老”、“養兒防老不如優惠政策好”的思想觀念。建立獎勵扶助制度的運行機制,把握排查摸底,資格確認環節,使符合條件的對象一個不漏,充分發揮政策推動力的的作用。

         ?。ㄎ澹?、加強依法治育,提高社會撫養費征收率。我們以提高依法治育水平和執法能力為目標,大力加強依法行政工作。提高法律法規知曉率為目標,加大宣傳力度。對宣傳計劃生育法律法規制訂工作計劃,以鄉村組干部和廣大育齡群眾為宣傳對象,開展定期和不定期的宣傳。采取多種形式的宣傳方式,利用發放宣傳資料,集市咨詢,專題培訓等方式,讓全鄉干群知曉計劃生育法律法規。二是提高社會撫養費征收率為目標,加大執法力度。將社會撫養費征收工作作為經常性工作抓緊抓好,對社會撫養費征收過程中出現的調查取證難、征收難等突出問題,積極探索,通過宣傳、教育、行政、法律等手段,多管齊下,提高征收率。在征收過程中,堅持程序合法,主體合法,征收標準合法。在征收過程中,對拒不繳納或未足額繳納社會撫養費的重點難點對象申請法院強制執行,通過依法強制征收,擴大征收的影響面、教育面和宣傳面,營造“超生必罰”的緊張氛圍。三是規范執法行為,提高執法能力。在執法過程中,要嚴格執行七個不準的規定,做到有法必依,執法必嚴。四是實行村民自治。充分發揮和依靠群眾的力量,實行自我管理、自我約束,通過制訂切實可行的《村規民約》,規范生育行為。

          

          駱集鄉計生辦201X年9月6日

          “以外管外”、促進房東自律”取得了較好成績,便將其作為管理經驗在全鎮推廣,該經驗的總結也得到了縣局領導的好評。

          三是加大處罰力度。論文百事通我所在完善外來人口辦證等便民舉措的同時,對違法違規的外來人口、出租房屋房東的處罰毫不手軟。所內結合各轄區實際情況規定了處罰指標,并將此納入轄區民警考核機制,要求各民警在日常工作中堅持教育與處罰相結合,對其中的違法犯罪分子,堅決予以打擊。

          四是深化“以外治外”。動員各村在管理中物色在村內選取居住時間較長、政治素質較高、工作責任心較強、愿意為社會治安作出貢獻、同時在外來人口中有較高威望的暫住人員,融入村級暫住人口管理網絡;與此同時,積極在外來人口中物建特情耳目,加強對個別有違法犯罪前科及傾向的重點人口的動態控制,為偵查破案服務。

          五是優化分層次管理。我所對外來人口及出租房屋實行分層次管理,根據其原有及現實表現將外來人口劃分為

          候巡邏設防,提高見警率,建立起嚴密的防控網絡,并適時組織打擊偷盜的專項統一行動,開展出租房屋地毯式清查,增強威懾力,爭取抓獲偷盜現行。

          三是抓好重點部位防控。我所定期對轄區及周邊地區發案情況進行分析比對,確定階段性工作要點,以強化人口、社區、陣地等關鍵網點防控為主,加強對重點部位、重點時段的防控,規定所內偵防隊員每天不少于兩次對全鎮各金融網點及其周圍安全情況開展檢查并在銀行內簽到登記。

          四是加大防范宣傳力度。為提高單位、群眾安全防范意識,我所利用電臺、廣播、報紙、公告欄等多種途徑,通過分析典型案例、發布警方提示、下村治安通報等多種形式,加大防范宣傳力度,如國慶期間轄區內發生一村委辦公室保險箱撬盜案后,我所隨即將預警信息通報至各村,開展工作布置,有效地防止了該類案件的再次發生。

          五是加強陣地控制。積極開展廢舊金屬收購業、機動車修理業清理整頓,對無證經營網點函告工商所予以取締,要求各業主在收購、修理過程中的做好登記備案工作,積極協助公安機關偵查破案,嚴厲查處行業違法經營活動,強化偷盜后銷贓渠道的陣地控制。

         ?。ㄈ┳ズ眯@周邊地區綜合治安管理工作方面一是加強法制教育。調整并增派所內優秀干警出任轄區各中小學法制副校長,負責治安防范、消防安全等宣傳教育工作,要求各法制副校長每月不少于兩次到校園工作,加強與校方的溝通,提高師生法制意識。二是開展專項整治。秋瑾路一帶是我鎮學校分布的重點區域,鎮中學、鎮中心小學、鎮中心幼兒園均落戶在此,我所增派警力,積極

          

          聯合工商等其他部門對學校周邊治安環境開展專項整治,對與學生利益休戚相關的游戲機、書刊、飲食店等落實檢查整治,消除安全隱患。

          三是優化辦學環境。我所要求各偵防隊員在日常巡邏中有針對性地對校園周邊地區開展治安巡邏,同時采取警校聯合,共同開展防盜、防傷害專項活動,打擊不法分子進入校內作案,指導好校園安全防范工作,嚴格落實消防檢查,優化辦學環境。

          四是對健全幫扶制度。對個別經常擾亂班級紀律、學校教育秩序或有違法犯罪傾向的學生進行民警采取一對一幫教,將其列入重點人口管理,經常性地開展談話教育,掌握其思想動態,教育引導其走上正規,維護好學校正常教育秩

         ?。ㄋ模┩晟仆茝V社區警務管理制度方面一是積極構建社區警務管理網絡。已建立的勝利警務室與梅峰警務室在控制區域社會治安形勢方面起到了很好的作用,以塊為主、村廠聯防的管理模式也得到了公認,為預防犯罪分子向轄區其他管理薄弱地區流竄,我所目前正積極協商在治安形勢同樣較復雜的五洋片組建警務室,并期逐步推進,爭取在全鎮范圍內加以推廣,結成一張嚴密的社區警務網,使犯罪分子無懈可擊?!竞谩亢?/P>

          附送:

          執法檢查匯報材料

          執法檢查匯報材料

          

          勞動和社會保障工作關系到廣大人民群眾的切身利益,關系到經濟的發展和社會的穩定。近幾年來,我鄉在鄉黨委、政府的正確領導下,在鄉人大的依法監督下,經過強化學習和廣泛地宣傳動員,以不斷增強人民群眾的法律意識為先導,以規范行為、創設條件、維護廣大勞動者的合法權益為目的,認真貫徹執行《勞動法》,取得了一定的成績?,F將我鄉前段時間勞動法的貫徹落實情況簡要匯報如下:

          一、宣傳貫徹《勞動法》的基本情況(一)領導高度重視,為深入貫徹執行《勞動法》提供組織保障。勞務輸出業是雙江經濟發展的支柱產業之一,深入貫徹執行《勞動法》,抓好勞動和社會保障工作是關系到雙江經濟發展和社會穩定的大事。對此鄉黨委、政府高度重視,先后出臺了雙江政發5號、11號、5號4號等相關文件,專門成立了鄉勞動力轉移就業與職業技能培訓領導小組和雙江鄉發展勞務經濟工作領導小組等相關領導機構。這些文件和領導機構為我鄉深入貫徹執行《勞動法》提供了堅強的組織保障。(二)廣泛宣傳,強化學習,為深入貫徹執行《勞動法》提供智力支持。為了加強《勞動法》的宣傳力度,我們將《勞動法》列入機關干部政治學習的內容,并舉行培訓班給各村定補干部上課,學習《勞動法》的有關知識。其次,廣泛地開展宣傳活動,共出動宣傳勞動執法車2次、宣傳標語100多條、墻壁板報5期次。讓人民群眾都能了解如何維護自己的合法地位、如何保障自己的合法權益,使《勞動法》

          

          真正做到家喻戶曉,為深入貫徹執行《勞動法》提供了堅實的智力支持。

          二、勞動者權益保護情況近幾年來,我鄉勞動保障站在鄉黨委、政府的領導下,狠抓勞動者權益保護工作,取得了明顯成效。我們成立了雙江鄉勞動法維權小組,從司法、勞動、公安、國土和企業等部門抽調精干人員,由勞動保障的分管領導為組長,勞動保障站站長為副組長,專門抓好這項工作。由于勞務輸出業是雙江經濟的支柱性產業之一,在外務工人員數目達全鄉勞動人口的半數之多,因此雙江的勞動者權益保護工作重點在于保護在外務工人員的合法權益。近年來,鄉勞動法維權小組每年都要負責處理在外務工人員的一些工傷事故和勞資糾紛等各種問題,為外出務工人員挽回經濟損失達30余萬元,較好地維護了在外務工人員的合法權益,促進了我鄉勞務輸出業的健康發展。在抓好工作重點的同時,我們也沒有放松對在家勞動者合法權益的保護,鄉人大和勞動保障站多次對有關企業進行勞動用工檢查,強化了用工單位合同管理的意識,有效地保護了在家勞動者的合法權益。三、社會保障和社會保險費征繳情況我鄉從94年開始,全鄉群眾投保民政開辦的農村社會養老保險達4000多人次,金額達40萬元左右,現在已有100人左右發給了養老保險金。隨著形勢地發展,社會保障體系的完善及勞動法律意識的增強,除機關事業單位投保養老保險以外,一些個體經營者、企業老板也紛紛加入到養老保險的行列,特別是201X年,我鄉超額完成征收分配的失業保險任務,成績名列各鄉鎮前茅。今年我們除認真宣傳勞動法的各項政策外,重點是認真負責完成養老保險的擴面工作,再一次

          

          面向農村、個體、工商企業的保險費征繳,擴大保障范圍,使全鄉人民真正做到老有所養。

          四、促進就業工作情況雙江沒有國有企業,鄉鎮企業也很少,在促進就業方面主要是農村剩余勞動力的轉移就業工作,為此,我鄉在農村勞動力就業培訓方面做了大量的工作。為了增強農村勞動力素質培訓的針對性和實用性,切實提高培訓質量,使我鄉農村勞動力能夠在素質技能和就業能力培訓中培有所學、學有所用。我們經過深入的調查摸底,摸清了我鄉農村富余勞動力和已轉移就業農民工的素質技能情況和就業情況以及培訓需求情況,為全面開展農村勞動力素質培訓工作奠定了基礎。同時,為了提高農民群眾對農村勞動力素質培訓的認識,營造農村勞動力素質培訓的良好社會環境,我們還切實加大宣傳力度,開展了一系列多形式多角度的宣傳發動。一是印發宣傳資料500余份,分發到各村各戶和農民群眾手中。二是利用橫幅標語、墻報、宣傳

         ?。ㄒ唬╊I導高度重視,為深入貫徹執行《勞動法》提供組織保障。勞務輸出業是我鎮經濟發展的支柱產業之一,深入貫徹執行《勞動法》,抓好勞動和社會保障工作是關系到雙江經濟發展和社會穩定的大事。對此鄉黨委、政府高度重視,先后出臺了xx政發6號、3號、8號9號等相關文件,專門成立了鄉勞動力轉移就業與職業技能培訓領導小組和xx鄉發展勞務經濟工作領導小組等相關領導機構。這些文件和領導機構為我鄉深入貫徹執行《勞動法》提供了堅強的組織保障。

         ?。ǘV泛宣傳,強化學習,為深入貫徹執行《勞動法》提供智力支持。為了加強《勞動法》的宣傳力度,我們將《勞動法》列入機關干部政治學習的內容,并舉行培訓班給各村定補干部上課,學習《勞動法》的有關知識。其次,廣泛地開展宣傳活動,共出動宣傳勞動執法車x次、宣傳標語x多條、墻壁板報x期次。讓人民群眾都能了解如何維護自己的合法地位、如何保障自己的合法權益,使《勞動法》真正做到家喻戶曉,為深入貫徹執行《勞動法》提供了堅實的智力支持。

          二、勞動者權益保護情況近幾年來,我鄉勞動保障站在鄉黨委、政府的領導下,狠抓勞動者權益保護工作,取得了明顯成效。我們成立了x鄉勞動法維權小組,從司法、勞動、公安、國土和企業等部門抽調精干人員,由勞動保障的分管領導為組長,勞動保障站站長為副組長,專門抓好這項工作。由于勞務輸出業是x經濟的支柱性產業之一,在外務工人員數目達全鄉勞動人口的半數之多,因此x的勞動者權益保護工作重點在于保護在外務工人員的合法權益。近年來,鄉勞動法維權小組每年都要負責處理在外務工人員的一些工傷事故和勞資

          

          糾紛等各種問題,為外出務工人員挽回經濟損失達x余萬元,較好地維護了在外務工人員的合法權益,促進了我鄉勞務輸出業的健康發展。在抓好工作重點的同時,我們也沒有放松對在家勞動者合法權益的保護,鄉人大和勞動保障站多次對有關企業進行勞動用工檢查,強化了用工單位合同管理的意識,有效地保護了在家勞動者的合法權益。

          三、社會保障和社會保險費征繳情況我鄉從94年開始,全鄉群眾投保民政開辦的農村社會養老保險達x多人次,金額達x萬元左右,現在已有x人左右發給了養老保險金。隨著形勢地發展,社會保障體系的完善及勞動法律意識的增強,除機關事業單位投保養老保險以外,一些個體經營者、企業老板也紛紛加入到養老保險的行列,特別是201X年,我鄉超額完成征收分配的失業保險任務,成績名列各鄉鎮前茅。今年我們除認真宣傳勞動法的各項政策外,重點是認真負責完成養老保險的擴面工作,再一次面向農村、個體、工商企業的保險費征繳,擴大保障范圍,使全鄉人民真正做到老有所養。

          四、促進就業工作情況xx沒有國有企業,鄉鎮企業也很少,在促進就業方面主要是農村剩余勞動力的轉移就業工作,為此,我鄉在農村勞動力就業培訓方面做了大量的工作。為了增強農村勞動力素質培訓的針對性和實用性,切實提高培訓質量,使我鄉農村勞動力能夠在素質技能和就業能力培訓中培有所學、學有所用。我們經過深入的調查摸底,摸清了我鄉農村富余勞動力和已轉移就業農民工的素質技能情況和就業情況以及培訓需求情況,為全面開展農村勞動力素質培訓工作奠定了基礎。同時,為了提高農民群眾對農村勞動力素質培訓的認識,營造農村勞動力素質培訓的良好社會環境,我們還切實加大宣

          

          傳力度,開展了一系列多形式多角度的宣傳發動。一是印發宣傳資料x余份,分發到各村各戶和農民群眾手中。二是利用橫幅標語、墻報、宣傳欄等宣傳陣地開展農村勞動力素質培訓專題宣傳。三是利用宣傳車在全鄉范圍內巡回宣傳等。大力宣傳農村勞動力素質培訓的目的、意義、作用、政策和科技致富、培訓創業致富等先進典型以及就業形勢和擇業觀念宣傳和引導,充分讓農民群眾了解農村勞動力素質培訓工作,進一步提高了我鄉農村富余勞動力對市場經濟條件下競爭的就業趨勢和實施農村勞動力素質培訓工程是黨和國家切實關心和幫助他們大好事的認識,消除部分農民“等、靠、要”的思想,切實增強農民群眾學知識、學技能的主動性和自覺性。營造起良好的“學技能、強素質”的氛圍。幾年來,我鄉建立了農村剩余勞動力轉移培訓基地,組織舉辦了x期實用技術培訓班,對x余名外出務工人員進行了實用技能培訓,全面提高了勞務輸出人員的素質,促進了勞務輸出由數量型向技能型轉變,勞務輸出收入穩步增加。

          五、勞動執法監督和執法環境的有關情況開展勞動執法監督,是深入貫徹執行《勞動法》、切實維護勞動者合法權益的有效手段。近年來,我鄉大力改善執法環境,加強勞動執法監督,切實維護了勞動者的合法權益,具體來說,我們主要做了以下幾個方面的工作:

          一是深入開展定期的鄉鎮企業用工檢查,督促用人單位與勞動者簽訂合法的用工合同,杜絕了使用童工的現象,規范了用人單位的用工行為;二是開展工資清欠行動,通過調查了解,對拖欠勞動者工資的用人單位發出整改通知,督促用人單位及時足額地發放工資,規范了用人單位的工資支付行為;三是幫助用人單位建立健全各項勞動保障制度,努力做到依法行政,使用人單位能照章辦事,以制度化管理

          

          代替日常管理;四是不定期的對各用人單位進行抽查,對用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章的情況進行檢查,依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規或規章的行為。深入貫徹執行《勞動法》不僅是堅持黨的執政為民方針的現實需要,而且是落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會,促進改革發展、維護社會穩定的現實需要。幾年來,我們在深入貫徹執行《勞動法》的過程中,雖然取得了一些成績,但在工作中仍然存在著一些困難和問題,主要表現在:

          一是勞動保障站的工作經費不足,以至于很多工作無法正常開展;二是勞動保障方面的宣傳教育還不是十分到位,部分勞動者不能合理運用法律武器來保護自己正當的合法權益;三是勞動執法監察力度不夠,有些企業沒有及時足額的為職工上交社會保險費。這些困難和問題還有待于在今后的工作中加以解決,下一階段我們將按照x書記的要求,進一步加大工作力度、注重工作實效,努力做到“三個推進”:

          推進依法行政,依法規范用工單位的勞動用工行為,推進建立和諧穩定的勞動關系,推進勞動和社會保障事業沿著法制化的軌道健康發展

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        篇三:警察辦案執法整改報告

          二xx年度執法辦案質量基本情況xx年在區人大的正確監督下和上級公安機關的正確領導下區公安分局頑強拼搏勇于奉獻開拓進取爭先創優堅定不移地推進警務機制改革堅定不移地推進社會治安防控體系建設堅定不移地推進信息化建設積極探索創新適應xx治安形勢的現代警務工作機制不斷提高公安工作整體水平用實際成效向區委區政府和全區人民群眾交上了一份滿意的答卷

          主任、各位副主任、各位委員:我代表xx市公安局xx區分局向區人大常委會報告辦案質量檢查情況,請予審議。按照區人大常委會《2013年度對區公檢法三機關辦案質量開展檢查的工作方案》要求,我局高度重視,召開局長辦公會進行專題研究,召開全局大會進行部署,組織各相關單位對2012年度辦理的各類案件進行了全面檢查。針對檢查中發現的問題和不足,研究制定了切實可行的整改措施,取得了明顯成效。一、案件質量檢查組織部署情況我局對人大辦案質量檢查非常重視,成立了由局長黃曉屏任組長、副局長李國祥任副組長的辦案質量檢查工作領導小組,制發了工作方案,并召開專門會議進行了動員部署。這次檢查工作分準備、自查、復查整改三個階段進行。局領導班子多次聽取檢查工作情況匯報,要求將普查與抽查相結合,將閱卷評查與旁聽庭審相結合,及時發現問題并認真整改。各職能大隊也根據分局要求,成立了專班,制定了具體的實施方案,認真開展自查。針對檢查工作中發現的問題,我局專門召開講評會,局領導班子成員和各單位“一把手”參加,由主要領導講評,通報案例,分析存在問題及原因,提出整改要求。對檢查中發現的問題,逐個通報到各單位,并在年終績效考核中予以扣分;各單位針對問題制定了具體的整改措施。二、2012年度執法辦案質量基本情況2012年,在區人大的正確監督下和上級公安機關的正確領導下,區公安分局頑強拼搏、勇于奉獻、開拓進取、爭先創優,堅定不移地推進警務機制改革,堅定不移地推進社會治安防控體系建設,堅定不移地推進信息化建設,積極探索創新適應xx治安形勢的現代警務工作機制,不斷提高公安工作整體水平,用實際成效向區委、區政府和全區人民群眾交上了一份滿意的答卷。一年來,我們牢牢把握治安工作主動權,圓滿完成黨的十八大安全保衛任務,妥善處置167起非正常死亡、182起堵門堵路事件,成功應對處置涉日維穩問題,化解了一批涉法涉訴矛盾糾紛;開展“每季一行動”,著力解決突出治安問題,破案打擊實現倍增,“兩搶”、督辦案件破案率、破系列團伙案件均創歷史新高,“破案會戰”綜合成績中心城區排名第一;是唯一連續3年實現“命案全破”的中心城

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          區分局;打擊毒品、經濟犯罪的力度不斷加大。全區社會政治穩定,治安大局平穩。一年來,我們強力推進警務機制改革,新增警力474人,落實派出所“三隊

          一室”建設,充實和加強基層警力,積極探索警務運行新機制。大力推進社區警務戰略,推行社區民警“一網考”、高發案責任區民警競爭上崗、社區警務一年規劃等改革措施,激發了基層工作的活力和吸引力?;鶎踊A工作實力增強,警務綜合效能明顯提升。趙飛同志肯定我局是“全市警務機制改革的萌芽地,是改革的積極實踐者和最大受益者”。

          一年來,我們主動作為,健全完善立體化社會治安防控體系,街面6個警務綜合服務站投入實戰,率先在分局組建視頻偵查大隊,充分發揮城市視頻監控服務治安管理的作用,社會面治安防控能力明顯增強,全區命案、“兩搶”案件同比分別下降了42.1%、24.5%,“毒賭黃”警情同比下降了17.2%,“三小場所”、賭博游戲機基本消失。確保了重要警衛、大型活動絕對安全。

          一年來,我們克服辦案任務重、要求高、警力不足等困難,以執法規范化建設為主線,不斷夯實執法基礎,積極履行公安管理職責、落實執法監督和執法規范化建設重點項目,較好地完成了各項執法工作目標,推動全局執法工作取得了新發展、新突破、新成效。

          1、刑事案件辦理情況。全局刑事拘留1783人(人均1.65人)、逮捕1220人(人均1.13人)、移送審查起訴1364人(人均1.26人),刑事拘留、批準逮捕、移送起訴絕對數同比上升了36%、39.6%、51.4%;刑拘轉捕教率、批捕率、起訴合格率分別為80.8%、95.2%、100%。各項指標均高于省廳優秀標準。

          2、取保候審和監視居住案件辦理情況。全年共取保候審436人,監視居住9人,取保候審和監視居住打擊處理率為75%,高于省廳規定的30%的優秀標準。

          3、行政案件辦理情況。全年共辦理行政案件35764起,其中行政拘留4654人,強制隔離戒毒483人,勞動教養122人,同比分別上升了40.1%、67.7%、13%,其中勞動教養人數大幅超過上年總數和全年預定目標,為歷年最高,行政執法水平有新的提高。

          4、辦理行政復議、行政訴訟、國家賠償案件情況。行政復議案件17起、行政訴訟案件12起,無一起案件撤變改,無國家賠償案件。未接到控告申訴信訪案件,無重大負面影響的案件。

          5、執法監督和民警執法違紀情況。全年收到檢察機關要求說明不立案理由通

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          知書1份,無通知立案的情況;收到檢察建議書1份,糾正違法通知書3份,及時按照要求進行了整改回復。

          三、案件質量管理的主要作法一是堅持落實案件質量考評管理制度。在案件質量管理上,全局始終堅持落實“四個一”的案件質量考評管理制度:堅持“一案一評”,對每起報批案件,按統一的標準打分,并記錄在專門印制的記分卡上。記分卡作為執法考評的重要依據;堅持“一日一上網”,對案件審核中存在的問題及分數,當日在公安網上公布,督促辦案單位整改問題;堅持“一月一考核”,每月底對各單位執法情況進行一次綜合評定;堅持“一季一排位”,根據月考評的情況,每季度按組對各執法單位進行一次綜合排位,獎懲兌現。二是及時制定辦案指導制度規范執法行為。2012年,我局為指導、服務基層辦案單位更有力地開展打擊違法犯罪活動,適時地制定了一些指導性強、容易理解的執法規范。如為服務指導全局開展的治賭緝槍專項治理行動,制定了《關于依法嚴打嚴處涉槍涉賭違法犯罪行為的執法指導意見》;又如提高強奸幼女類案件的執法辦案質量,杜絕因不作為、亂作為造成案件難以訴訟或引起受害人及其家屬信訪等問題的發生,制定了《關于進一步加強辦理強奸幼女類案件的工作規范》;再如為加快拘留所執行人員的流轉,減輕行政拘留所的壓力,同時不放松對影響社會面治安警情的“賭、毒、黃”等違法犯罪行為的打擊,制定了《關于明確幾類常見治安案件行政處罰裁量標準的通知》。三是積極推行執法信息化管理。全局刑事、行政立案受理、辦案審批已基本實現網上流轉,法律文書網上生成,網上查身份、查前科、查相關信息,網上執法數據統計、檢查、考核已成為民警工作常態;其他行政許可、行政審批基本在網上進行,公安網絡進社區警務室和警務站,警務通廣泛使用,全局執法辦案工作初步步入信息化時代。四是大力開展執法教育培訓活動。全年全局舉辦以提高民警執法辦案水平為主要內容的輪值輪訓班15期,輪訓民警466人;開辦以學法執法為主要內容的《周末講堂》7期,培訓民警387人次;編發整理執法辦案《典型案例》120余篇,供全局民警學習借鑒;積極開展崗位練兵活動,涌現出陳俊、羅先國、陶冶等一批崗位執法辦案尖兵。通過上述活動,有效提高了全局民警執法辦案水平,案件質量得到了進一步保障。

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          四、自查發現的問題通過自查,我們發現在案件質量方面還存在一些問題和不足:一是部分行政案件質量不高。特別是對外法律文書制作不規范,與檢法機關要求相比有差距;存在法律文書所認定事實不詳細、法條引用不規范或不正確等問題。二是執法回告工作仍需加強。少數辦案單位忽視執法回告工作,未及時向當事人反饋應知曉的案件辦理、事故查處等情況,未能充分保障人民群眾的知情權。三是不作為、亂作為的現象時有發生。少數單位辦案中存在110接處警、受立案不規范,違反辦案程序濫用強制措施、超期辦案、不依法取證等不作為、亂作為問題。五、下步整改工作措施2013年,我局將從我區城市化轉型期的區情特點出發,在堅持多年執法有效經驗的基礎上,以“比肩城區分局先進水平、爭創一流業績”為工作目標,深入推進執法規范化建設,全面提高執法工作質量。(一)加強執法教育培訓,進一步提升公安執法隊伍整體素質。開展以“堅持執法為民、樹立良好警風”為主題的紀律作風教育活動,緊緊圍繞執法中容易發生問題的關鍵崗位和環節,針對群眾反映強烈的執法不作為、亂作為和辦人情案、關系案、利益案等突出問題,開展集中整治,深入剖析執法突出問題產生的深層次原因,教育民警尊重法律、敬畏法律、捍衛法律、忠于職守,自覺抵制權力、關系、人情、利益等各種干擾,切實提高執法公信力。圍繞“實戰、實用、實效”為目的,以新《刑事訴訟法》等法律法規為重點,有針對性地開展執法教育培訓,著力提高領導干部和廣大民警的執法規范化、專業化、標準化水平。每季度舉辦一次法制大講堂,邀請市局法制處、區檢察院、區法院等有關單位的專家能手,針對我局在刑事辦案、行政執法中常見、多發問題,開展針對性培訓。堅持開展庭審旁聽活動,組織每期輪值輪訓民警參加一次庭審旁聽活動,派出所和職能大隊分管領導參加所辦案件的行政訴訟庭審活動,各執法辦案單位領導每年參加一次庭審旁聽活動。繼續開展法律知識學習積分活動,督促民警在市局法律知識網上培訓考試系統中開展法律知識學習。(二)堅持問題導向,健全執法制度,進一步提升執法管理水平。進一步改進當前執法工作,加強案件審核審批、重大疑難案件處置、問題案件問責和執法考

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          評等方面制度建設,督促全局各所隊班子成員和辦案民警按照規定程序、規定職責,嚴格把好案件審核審批關口;發揮集體智慧的優勢,按照民主集中制度,提升對疑難案件處理能力和監督力度;配合問題案件問責工作的開展,對分局下達的《執法建議書》、《糾正違法通知書》和問責決定,堅決按要求執行,不得拖延應付。

          (三)加強執法考評,進一步提高執法質量考評應用水平。堅持實行“一案一考評、一月一排名、一季一通報、一年一匯總”的執法考評機制,加大執法監督的時效性,強化執法管理的力度,對每月排名末位的單位,約談該單位主要領導;充分明確執法質量考評責任,督促各單位抓好本戰線、本單位的執法質量考評,一旦出現執法問題,將追究職能部門監管責任和辦案單位領導責任;切實落實對職能大隊的執法質量考評,設立合理考核項目,督促其發揮戰線執法指導監督作用;堅決落實考評結果運用,按照“誰辦案、誰負責”“誰審核、誰負責”、“誰審批,誰負責”的原則,將考評得分情況直接與案件承辦人、審核人、審批人捆綁掛鉤,將執法質量與領導干部、民警表彰獎勵、職務晉升等緊密掛鉤,實現執法管理和隊伍管理的有效對接。

          (四)落實執法辦案行為規范,進一步提升執法工作精細化水平。嚴格落實執法公開要求,積極貫徹公安部《公安機關執法公開規定》和《xx市公安局執法公開工作實施方案》相關要求,做好刑事立案、監所執法和治安管理、戶籍管理、交通管理、消防管理等行政執法事項的執法公開,從受理環節開始抓起,做到逐個執法環節均有對當事人的回告信息記錄。提高執法信息化應用水平,加大對辦案民警執法信息化應用技能的培訓工作,解決部分民警執法辦案不會網上流轉的問題;堅持使用筆錄軟件制作訊問、詢問筆錄,做好軟件安裝、使用的培訓工作,進一步提高電子筆錄應用水平。狠抓執法辦案場所辦案區管理和應用,嚴格按照《xx市公安局執法辦案場所辦案區使用管理規定(試行)》的要求,抓好我局辦案區的應用,做到訊(詢)問違法犯罪嫌疑人必須在訊(詢)問室進行,對全過程進行不間斷同步錄音錄像。

          主任、副主任、各位委員,在區委、區人大、區政府和上級公安機關的正確指導下,我局切實加強了執法辦案質量,很多方面得到了提高,但是與上級的要求、法律的要求、人民群眾的要求還有一定差距,今后還要更進一步采取有效措施加強執法辦案質量,為更好地服務我區的社會治安穩定和經濟建設作出更大的

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          貢獻。以上報告,請予審議。根據《新疆維吾爾區各級人民代表大會監督司法工作條列》和區人大常委會

          201*年的工作安排,為進一步落實“兩制”在我區的推進工作,全面、客觀、公正地評價我區公安機關的辦案質量和執法水平,督促和支持公安機關的工作,區人大常委會組成評查組,對區公安分局201*年至201*年上半年案件進行了評查。評查組首先聽取了區公安分局自查自評的情況匯報,然后查閱了案卷材料和各類案件登記、統計報表資料,還召開了由法院、檢察院、律師事務所及兩個街道辦有關人員參加的座談會,廣泛聽取了對區公安分局辦案質量的意見和建議,評查組進行了認真的討論,形成了基本的意見。一、201*年以來執法基本情況

          區公安分局在廠區黨委和區政府的領導下,在區人大的監督下,認真實踐“三個代表”重要思想,緊緊圍繞公正執法的工作主題,認真開展各項公安工作,為廠區的石化大發展和社會穩定,創造了良好的法制環境和社會環境。201*年,區公安分局成立了“兩制”工作領導小組,局長任組長,辦公室設在法制科,負責日常工作。在制度上建立完善了行政審批責任制度,執法公示制度,執法檢查制度,過錯責任追究制度以及評議考核制度。為“兩制”的貫徹落實做了大量的工作。

          201*年共受理行政案件202起,查處行政違法人員151人,其中治安拘留46人,罰款102人,警告1人,警告并處罰款兩人。無行政復議和行政訴訟案件。

          刑事立案347起,破案249起,刑事拘留87人,報捕59人,批捕56人,不捕3人。移送審查起訴63人,其中1起案件退補后,因犯罪嫌疑人屬無刑事責任能力人,撤銷案件。201*年上半年受理行政案件341起,查處行政違法人員196人,其中治安拘留49人,罰款124人,警告12人,做其它處理11人。無行政復議案件。

          刑事案件立案223起,破案141起,刑事拘留65人,取保候審16人,報捕56人,批捕53人,不捕3人,移送審查起訴60人,檢察機關作不起訴2案3人,退補后撤銷案件一案一人。所辦案件質量總體是好的,辦案部門能夠堅持“兩個基本”,把好事實關、證據關、法律關,充分發揮公安職能,突出重點,嚴厲打擊各類危害社會穩定的違法、犯罪行為,執法水平有較大的提高。二、存在的一些問題

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          此次案件評查,范圍廣、數量大、時間短,評查組成員本著督促和支持公安機關工作的目的,為使評查工作能對區公安分局的工作有所幫助,認真負責的完成了常委會安排的本次工作,現就評查中發現的問題,綜述如下:

          1、個別干警責任心不強,忽視發案現場的取證工作。在評查工作中,有少數案件存在出警后沒有做現場勘查、現場詢問的情況,造成事后無法彌補,致使案件的最終處理出現反復。如:彭新彥盜竊案,涉案數額高達37萬余元,竟沒有對現場進行勘查,造成存疑不起訴的后果;劉玉堂傷害案,出警后忽視現場取證,直到被害人死亡之后才重視起來,發生工作延誤。2、業務水平尚需進一步提高。有些辦案人員對于《刑法》、《刑訴法》修改后的具體內容,了解不深,在維護當事人的合法權益方面做的不夠。有些案件在《權力義務須知》送達嫌疑人后,對于其聘請律師的請求沒有代為轉達親屬;鑒定機關所做的鑒定結論沒有及時告知當事人,并做詳細解釋;對于申請重新鑒定的,重視不夠。個別案件適用法律不當、定性不準,移送審查后造成改判。

          3、個別干警工作不夠認真。對于接報的案件不做登記,出警沒有記錄;行政案件有的案卷中沒有反應處理結果;筆錄中有兩人談話一人代簽名,錯字錯頁,遺漏簽名等現象存在;當事人簽名一欄竟加蓋公安局長印章;案件辦理意見闡述較簡單。

          4、部分輕微刑事案件,公安機關偵查后根據有關規定移送檢察機關審查起訴,由于對案件管轄規定的有關理解不同,無法提起公訴,造成對于這部分案件只做簡單的調查,就讓當事人去自訴,法院審查后,往往因證據不足,又要求公安機關偵查,給當事人帶來訴累,也不利于社會的穩定。

          5、在辦理經濟犯罪案件方面缺乏手段,打擊不力。兩法修改之后,原來由檢察機關受理管轄的部分經濟犯罪案件,變為由公安機關受理管轄。作為資金密集型的獨山子大小企業,多年來發生的經濟犯罪案件沒有投入應有的力量進行查處,這不利于獨山子的石化大發展形勢,無法起到警示作用,這個局面應當改變。三、建議

          1、區公安分局要進一步提高對辦案質量和公正執法的認識,特別是領導干部,要樹立辦案質量和公正執法是公安機關始終追求的目標。要更新觀念,樹立現代司法理念,要程序與實體并重,質量與效率并重,執法效果與社會效果并重,依法辦案與保護當事人合法權益并重,從而樹立公安機關在社會中的公信力。

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          2、區公安分局,應當結合本次評查工作,認真總結,對評查組提出的問題,認真整改,進一步落實“兩制”工作的具體安排。做好內部審核把關,監督制約工作,提高辦案水平。結合辦案,做好社會治安綜合治理工作。

          3、要強化隊伍建設,提高干警的執法水平和綜合素質。要教育干警樹立嚴格執法、秉公辦案的思想,加大對干警的培訓力度,在公安機關創造良好的學習氛圍,從實踐和理論的結合上提高干警的法律水平,把公安機關建設成為熟悉法律,精通業務,嚴格執法,公正廉明的執法隊伍。

          尊敬的各位領導:下午好!首先我謹代表xxxxxxxx對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的問候。下面我就xxxxxxxx,案件質量評查工作情況匯報如下:為了進一步規范行政執法行為,提高依法行政水平,我xxx按照省、市《xxxxxxxxxxxx通知》的文件精神及統一安排布署,結合xxxxxxx勞動保障監察案件質量評查工作實際,我xx集中時間于xxxxxxx日,根據勞動監察案件質量評查標準,進行了認真的自查自評。一、基本情況根據文件要求,我局針對xxxxxxxxx年度辦理的勞動保障監察案件進行自查自評。共辦理勞動保障監察案件xx件,辦結xx件,結案率達xxx。其中工資支付類案件xx件;社會保險類案件xx件;工作時間和休息休假類案件xx件;其他類型案件xx件。工資支付類案件占總案件數的xx為勞動者追回拖欠工資等xxxxx元,維護了xxx名勞動者的合法權益不受侵害。二、主要做法在此次案件質量評查活動中,我xxxx嚴格按照xxx勞社函xxxx號文件《xxxxxxxx評查內容和標準》進行自查自評。在整個案件自查自評工作中,我們主要自查了基礎標準部分:舉報投訴案件的主體是否合法,違法事實是否清楚,證據是否確鑿,程序是否合法;文書標準部分:是否有明確的被投訴單位,法律文書填寫是否標準,調查筆錄制作是否真實有效,取得證據是否與案件有關,適用法律條例是否準確,案件歸檔是否標準等。從案件受理到結案,依照評查內容和標準對所有案件進行逐案評查,我局嚴格遵照標準進行自評,在案件處理上能夠做到執法主體具備法定資格,依法行使職權,被監察主體認定準確,事實認定清楚,證據充分確鑿,適用法律

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          正確,程序合法,填寫法律文書標準,調查筆錄制作規范,案卷歸檔標準,符合案卷評查標準。

          在案件辦理過程中,一是注重主動監察,并結合專項檢查,年度自查等活動,發現問題及時指出、及時糾正、責令限期改正。二是受理舉報投訴案件后及時派監察員深入用人單位了解情況,堅持以人為本,以事實為依據,以法律為準繩,正確適用法律規定,以協商調解為主,巧用辦法,使雙方當事人心平氣和的解決問題,使當事人心服口服,達到雙滿意,不落后遺癥,收到良好的效果。三是工作中堅持預防為主,防治結合,使矛盾不發生或少發生,把矛盾化解在萌芽狀態,盡量不激化矛盾,極大的穩定了本地的良好環境,推進了經濟的有序發展。四是特別在法律宣傳教育上下功夫,采用不同形式、多方位、多渠道地深入用人單位進行教育活動,使用人單位和勞動者善于學法,熟悉法律知識,正確運用法律,一旦發生糾紛,一經

          調查了解,指出問題所在,對照法律條文,能夠便民高效的處理案件。在受理舉報投訴案件和信訪案件及人大、政協議案、上級交辦的案件中,受理及時,答復、回復及時,辦理及時,不拖不推,適用法律準確,工作效率高。五是在處理突發性群起事件中,采取特事特辦,集體協商原則,及時、高效、便民、果斷的處理案件。辦結的xxxx件案件,自查自評全部達到xxxxxx以上等次。

          三、存在問題在這次的案件質量評查自查工作中,我們也發現了一些不容忽視的問題,主要集中在相關證據、材料收集有待進一步完善,表現為勞動者在進行舉報、投訴時,所提供的證據材料不齊全,只能提供書面舉報、投訴材料,舉報、投訴人身份證明,很難提供勞動合同、工資欠條等相關證據材料,而用人單位沒有與勞動者簽訂勞動合同、沒有制作職工工資表、沒有給職工寫過工資拖欠欠條等,這就為認定拖欠勞動者工資數額造成了一定的困難,所以在相關證據、材料的收集上有待加強。并且因財力有限,辦案無成本,我們一直在交通和調查取證設備等硬件設施上,還存在一定困難,執法監察手段上難以奏效,影響著工作效率。四、整改措施針對這次案件質量評查中發現的問題,我xxx將認真梳理、分析,主動查找原因,對照評查標準,結合工作實際,采取切實有效的措施加以整改,在今后工作中將不斷總結經驗,做到內強素質,外

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          樹形象,認真學習實踐科學發展觀,提高工作效能。對涉及嚴重違反勞動保障法律法規的案件做到違法必究,執法必嚴;要在學習政治理論和業務知識上狠下功夫,提高自身素質,把理論知識運用到勞動保障監察執法工作中去;進一步規范法律文書使用和檔案管理工作的能力;努力提高辦案水平,公平、公正、公開、公信執法,做到及時受理,及時辦結;積極參加上級舉辦的勞動保障監察業務培訓,提高勞動保障監察執法工作能力。為xxxx的社會穩定,經濟發展做出應有的貢獻。

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        篇四:警察辦案執法整改報告

          人民警察是一支執法隊伍,肩負著依照國家法律打擊和防范各種違法犯罪分子活動,保障公民權利,維護社會治安秩序的重任。人民警察在同各種違法犯罪行為作斗爭、保障國家和人民合法權益不受非法侵害的過程中,執法公正顯得尤為重要。

          公正觀念在人民警察的職業生涯中使用得相當廣泛,如“秉公執法”、“公斷是非”、“辦事公道”等。公正是一個抽象的概念,其含義包括公平、平等、正當、正義等。具體來說,公正執法既要求執法人員在執法過程中遵循平等和正當的原則,也要求執法人員做出的各種決定體現公平和正義的精神。法律面前應該人人平等,執法面前更應該人人平等。無論行為人具有什么樣的身份和地位,他們的違法犯罪行為都應該在執法機關面前得到正當平等的對待,因為他們都是執法活動的平等對象。這里所說的“正當平等的對待”,既包括違法必究的含義,當然也包括權利保護的含義??傊?,公正執法應該是執法活動的一條基本原則。

          人民警察除了具備熟練掌握法律、政策進行工作的業務水平外,做到執法公正,不偏不倚,不僅展示出人民警察的良好形象,而且也在一定程度上體現出我們這支執法隊伍敢于并善于向國家、向人民負責任的道德責任感。人民警察執法公正,有利于正確處理人民內部矛盾,有利于保障人民群眾的各種合法權益,而且有利于加快我國的民主政治建設。

          人民警察所從事的工作有極強的法律性和政策性,容不得絲毫的偏差,如若執法不公,就會充斥大量“油水案、人情案、金錢美女案”、“冤、假、錯”案,刑訊逼供層出不窮,警匪一家,人民怨聲載道,社會秩序混亂無章。我國是工人階級領導的、以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家,人民警察在執法過程中出現的任何不公,就會在一定程度上輕視乃至忽略了工人階級和廣大人民的意志和利益。從總體上看,廣大人民警察在各自的工作崗位上都能遵紀守法,嚴格執法,秉公辦事,文明辦案,自覺地維護法律的嚴肅性和權威性。但勿庸諱言,目前執法隊伍良莠不齊,優劣并存,少數執法者的枉法、不法的行為,已成為我們建立社會主義法治國家的一大障礙。

          一、執法不公是當前法制建設中亟待解決的突出問題

          執法不公,是長期困擾公安機關正確執法的一個現實問題,它是市場經濟中各種消極因素在執法活動中的綜合反映,也是當前社會各界反映較多的一個熱點問題??陀^地說,全國的執法狀況總體上是好的,維護了社會局勢的穩定,保護了公民和全社會的合法權益。但也要清醒地看到,人民警察執法不公的現象在執法過程的環節都不同程度地存在著。執法不嚴、執法犯法的社會危害性,僅以其對社會和公民的合法權益所直接造成的有形損害來衡量是遠遠不夠的,還應當對執法不公所引起的社會價值觀念失衡及其不良影響有充分的認識。執法不嚴、執法犯法的危害主要在于:

          第一,妨害國家法律的正確實施,使國家法律形同虛設,導致社會無序化的蔓延,極大地妨害了社會主義市場經濟體制的確立和發展;第二,破壞了我國法制的尊嚴和權威,弱化與消減了公民的法制觀念;第三,損毀了公安機關的威信,疏淡了警民、干群關系;第四,侵害了法律精神的根基——公正與正義。一次不公平的執法活動,其惡果甚至超過數次犯罪。因為犯罪雖然是無視法律——這好比污染了水流,而不公正執法則毀壞了法律——就好比污染了水源。就現行的法律體制而言,完善法制固然重要,但防止執法不公卻更重要??偟膩碇v,公安執法工作近幾年來有了很大變化,執法意識有了進一步增強,執法水平有了一定提高,執法形象有了較大改善。但是依然存在不少值得注意的問題。主要有以下幾個方面:

         ?。ㄒ唬谭ü龁栴}的認識不足

          有人認為,無論程序如何,無論手段如何,只要處理結論是公正的,就是執法公正了。這種觀念是需要糾正的。另一種錯誤觀念是片面地強調打擊犯罪和片面地追求執法效率,忽視執法活動的公正性和文明性,忽視對當事人正當權利的保障。另外,有的執法人員把文明執法消極理解為放松管理甚至不敢管理,存在執法不嚴、不公、不作為的現象。

         ?。ǘ┥贁稻靾谭ㄘ熑我庾R不強

          工作方法簡單,執法素質和執法水平不高,基礎工作不夠規范。主要表現為:

          1、該處理的不處理。表現為該報捕的案件不報捕;該勞教的不勞教;該治安處罰的不處罰;案件雖立上了,卻一拖再拖,遲遲不作處理,最后大事化小,小事化了,不了了之。有的案件立案后不是積極去處理,而是等人來說情;有的案件填表拘留時,問題不少,人一送至看守所,卻不管不問,拘留期限一到就放人,這類案件,是執法不公的一個主要方面。2、該嚴肅處理的卻降格處理。在查處治安案件中,該報勞教的不勞教,該拘留的不拘留,治安拘留占查處案件總數的比例也一直在下降,這從一個側面反映了降格處理的問題。3、該處理的難處理。對犯罪和違法行為本可以依法處理,卻因客觀外界因素的限制而不得不改變處理方式。如有的地方個別領導不能正確處理權與法的關系,干擾對具體案件的處理,使案件的辦理增加了很大的難度。4、該嚴肅處理的罰款處理。即以罰代刑、以罰代拘、以罰代教、以罰代審,罰款成為了萬能鑰匙。對已經查清的案件,一不看情節,二不看輕重,三不看社會效果,一律罰款了事。有的干警在開取罰沒款中徇私舞弊,大肆貪污,“涌”出不少“公安大款”,這種行為是人民警察利用職權犯罪的最典型表現,人民群眾對此深惡痛絕。5、執法隨意性大。主要反映在少數干警查處賭博、賣淫嫖娼、傳播淫穢物品案件時,不能準確把握罰款幅度,不看情節輕重、危害程度,一律給予最高額罰款,搞創收,設“小金庫”,利用違法人員怕出丑、怕曝光的心態,大罰特罰,開口就是三千、五千,甚至上萬。在此情況下,有的被處罰人千方百計找熟人說情,一旦遇到得力的說情人,辦案人員大筆一揮又改成幾百元,甚至全部勾消,這種處罰的隨意性,嚴重損害了干警在群眾中的形象。6、有的干警為獲取口供,對犯罪嫌疑人簡單粗暴,刑訊逼供,屈打成招,致人傷殘,釀成冤案。7、少數干部大搞權錢交易,以權謀私。如私放犯人,庇護犯罪,充當保護傘,收取好處費。人民警察執法中存在的上述問題,嚴重玷污了公安機關聲譽,敗壞了社會風氣。二、存在執法不公問題的主要原因存在干警執法不公的原因是多方面的,從客觀上講,有體制不順的影響,又有市場經濟環境下社會諸多消極因素的綜合影響。從主觀上講,既有干警自身素質問題,又有思想觀念、思想意識問題,這些原因歸納起來主要有:(一)行政干預的影響公安機關執法活動涉及到社會生活的方方面面,受社會上某些不正之風的影響,某些行政領導法制意識淡薄,長官意志嚴重,出于團體或個人利益,錯誤的干預公安機關的執法活動,在一定程度上影響了執法行為的正確性,造成了程度不同的執法不公。(二)體制不順的影響

          目前公安機關在人員編制、經費、設備、后勤保障等諸多方面要受到一定的限制,執法時不得不左請示,右匯報,干警在執法中與某些地方利益、單位利益相沖突時,有的地方利用執法機關在人、財、物等方面由當地管理的現行體制,在許多方面采取卡、壓等手段,迫使干警秉承其旨意行事。有的干警因嚴格執法得罪當地負責人,被撤換、調離,以致有的干警為照顧各種關系,束手束腳,不敢大膽依法辦事。(三)法律法規不夠完善目前關于公安工作的法律法規雖然不少,但有些條文比較籠統,對執法程序也不夠重視。像《中華人民共和國治安管理處罰條例》就給執法人員的自由裁量留有過大的空間,對證據和程序的規定也不是很清晰,造成警察權力很大。在這種情況下,難免不發生極個別警察徇私舞弊的問題。所以應當盡快修改相關的法律、法規。(四)少數干警政治、業務素質不高表現在以下幾方面:①法律知識欠缺,對法律精神和實質理解膚淺。為適應斗爭形勢的需要,近的來公安機關充實了相當一部分警力,除正規公安、政法院校畢業的大、中專學生外,也不乏之前從沒有接觸過法律的人員,而嚴峻的社會治安形勢,繁忙的公安業務工作使部分同志上崗前得不到相應的培訓,使匆匆投入業務工作。于是“以罰代法”、“法隨口出”者有之;不懂裝懂,違法執法者有之;機械執法,有法不依者有之。②缺乏正確的工作方法和工作態度。在處理問題時,要么畏首畏尾、互相推諉,要么只知道一味的“和稀泥”,使矛盾得到表面上的平息,并沒有有從根源上徹底解決問題。在執法活動中,存在著“臉難看、事難辦”的現象,冷、硬、橫的辦事態度使公安隊伍逐漸疏遠了同人民群眾的關系。③在“權、錢、色”面前抵抗能力較差。公安機關擁有一定的權力,又處于維護穩定和社會治安的第一線,接觸陰暗面較多,這種特殊的地位和職權,無疑使民警成為糖衣炮彈襲擊的重要目標。公安隊伍中的少數意志薄弱者往往經不起考驗,一旦權力欲、拜金主義、享樂主義惡性膨脹,就會成為權、錢、色的俘虜,以致于私放犯人、庇護犯罪、充當保護傘等案件時有發生。值得深思的是,在整個公安隊伍的執法過程中,貪污受賄數額很大的案件為數很少,而被煙、酒、吃、玩而誘入泥潭的則占有很大比重??梢赃@樣說,權力、金錢、美色的腐蝕是當今公正執法的三大障礙,是公安干警執法的三大敵人。④干警個性主觀上的惰性。一個人長期從事某一項單一的工作,無形當中就會形成一種惰性,應該說這也是一種自然現象。但人民警察在執法活動中形成惰性,所造成的后果不敢想象。如現場晚去一步,痕跡物證就有可能滅失;證據收集不充分,案犯一翻供,就束手無策;法律文書上哪怕缺一項內容,法庭上就會成為廢紙一張。公安機關處在維護兩個穩定和管理治安的第一線,任務十分繁重,客觀上給學法帶來了一定困難,但是不愛學習才是主要因素,以致于許多法律精神沒有認真消化吸收。個別干警對入黨、提拔、福利待遇問題有看法就發泄在執法活動中,大搞違法亂紀或消極怠工,推卸責任,把案件能否攻克拋之腦后。

         ?。ㄎ澹┲萍s監督機制不完善

          權力一旦缺乏監督,必然產生腐敗。古今中外,概莫能外。隨著我國法制的不斷健全和完善,各級公安機關對如何建立、健全公安執法監督機制,采取了許多措施。但是,目前監督警察的機構仍然缺位,或者是監督機構分散,配套措施沒有跟上,即使有一定的監督作用,效力也不大。有的執法機關為完成任務,往往利用罰款作為內部收入來源,甚至下達了“抓人指標”,用這種指標打法律的擦邊球,沒有任何規章制度可以約束。所以,明知是違法行為,依然活照干,人照抓。根據法律,公民或者組織對人民警察的違法、違紀行為,有權向人民檢察院檢舉、控告,人民檢察院應當及時查處。但遺憾的是,老百姓很少有人知道在被警察侵害時還可以獲得這樣的法律援助。

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          人民警察執法不公,諸多意志以外的因素所產生的消極作用是不容忽視的。如警力不足,經費緊張,裝備落后等嚴重削弱人民警察的執法力度,也挫傷了干警秉公執法的積極性。

          三、解決執法不公問題的對策與思考

          執法公正必須從嚴治警。公安責任重,萬事人為本。解決執法公正問題的關鍵在人,關鍵在從嚴治警。人民警察要牢固樹立公正觀念。人民警察的公正觀和社會主義公正觀是一致的。社會主義公正觀念的核心就是維護以公有制為基礎的社會主義制度,保護廣大人民群眾的利益,維護國家和集體的利益。人民警察樹立公正觀念,是社會主義國家政治體制的客觀要求。人民警察樹立了公正觀念,不僅有利于正確處理人民內部矛盾,保障人民群眾的各種合法權益,而且將有益于加快發展我國的政治民主制度。

         ?。ㄒ唬┘訌娊逃?,端正執法思想

          公安機關是國家的重要執法機關,擔負著“打擊敵人、保護人民、懲治犯罪、服務四化”的職能。公正執法是“依法治國”的要求,是法律公正精神的體現,是加強社會主義法律建設的需要,是維護國家政權、維護社會穩定的需要,是密切警民關系乃至黨同人民群眾血肉聯系的需要,更是衡量各級公安機關領導素質和公安民警工作水平的重要標準。就我國目前的社會狀況而言,強調公正執法特別符合廣大人民群眾的心愿,是民眾的心聲,因此,要教育廣大民警自覺增強法制觀念,徹底摒棄“以管人者自居”的思想,按照江澤民同志“嚴格執法、熱情服務”的指示精神,立警為公,執法為民,叫響對法律負責的口號,把對黨對人民負責與對法律負責一致起來,從而保證公安機關職能作用的充分發揮。

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          包括辦案程序制度和組織人事制度等。在這方面,我國近年來已經取得了長足的進步。例如,系統向公正執法邁進的一個重要步驟。但是我們也應該看到,我國的執法公正保障體制還不夠完善,還缺少對執法權力的制約機制,還缺少對執法行為的規范機制。

         ?。ㄈ┘涌靾谭w制改革

          如何實現司法權、監督權的分離,以有效地進行監督,確保司法公正的問題,是一個體制問題,需要加以研究。目前主要是要理順有關人、財、物的管理、調配等關系,使干警在執法過程中擺脫來自方方面面的干擾,保障執法公正。公安機關要嚴格把好進人關、用人關,依法任免、考核、培訓干警,采取崗位交流、掛職鍛煉等方式,保持干警合理流動,從而避免長期形成的復雜人事關系的干擾。

         ?。ㄋ模┘訌婈犖榻ㄔO,提高民警的執法素質

          要以正在全國開展的“保持黨員先進性教育活動”為契機,對干警的思想政治工作長抓不懈,要建立長效機制,加強對干警的政治理論培訓,提高干警的思想素質和思想覺悟;要改變過

          去那種“重打擊、輕管理,重使用、輕培訓,重經驗、輕科研,重自為、輕規范”的做法,組織在崗干警有計劃、有步驟地開展不同形式的業務培訓,提高他們的法制觀念與執法水平,向素質要警力;要引導干警向任長霞等一批先進典型人物學習,無私無畏,獻身公安事業,以維護社會的長治久安為己任,全心全意為人民群眾服務。此外,還要提高刑偵、治安、戶政、交管、簽證、信訪等“窗口”行業的執法水平,樹立公安機關立法為公、執法為民的良好形象。

         ?。ㄎ澹┘訌娏ㄔO

          要抓緊建章立制,堵塞有可能造成執法不公的漏洞,同時要樹榜樣、抓典型,大力宣傳廉潔自律的有關規定,加強公安隊伍的黨性黨紀教育,使每個公安干警都自覺做到廉潔奉公,勤政為民。對于少數干警執法犯法,以權謀私,貪贓枉法等違法違紀行為,各級公安機關領導要高度重視,一經發現,必須嚴肅認真地查處,絕不姑息遷就。

         ?。┙?、健全和完善執法監督制約機制

          嚴格辦案程序,提高辦案透明度,推進“警務公開”,是防止執法不公的重要條件。要做到執法公正,必須加強執法監督。人民警察自覺接受人民群眾的監督是職業道德的要求,是我國法律和法規的要求,也是公平正直得以實現的保證。人民警察執行職務,必須自覺地接受社會和公民的監督。人民警察機關作出的與公眾利益直接有關的規定,應當向公眾公布?,F有的紀檢、監察、信訪、法制等部門,要相互協調,加強合作,切實履行工作職責。法制部門要進一步加強對各類案件的審核把關制度,尤其是對各類案件動作環節上的把關。要進一步明確執法責任制,凡屬重大案件或擬放人案件,必須經辦案人員或有權組織集體討論決定,防止領導和辦案人員個人隨意拍板。要加強經常性的執法大檢查活動,及早著手,防止執法不公,同時要進一步完善錯案責任追究制度,賞罰分明,對思想不純的民警堅決清理出政法隊伍,對不清除的追究領導的責任,并明確追究何種責任。要加強同社會各界的聯系,推行警務公開,各級公安機關可以聘請人大代表、政協委員和各界知名人士擔任執法監督員,進一步疏通信訪渠道,讓老百姓去介入,加強信息溝通,拓寬監督渠道,加強執法監督的力度和廣度,把公安機關的工作進度和干警的執法狀況主動置于群眾的監督之下,想群眾之所想,急群眾之所急,以群眾滿意不滿意為衡量工作、衡量政績的標準,進一步防止執法不公,保證執法活動正確進行。公民或組織對人民警察的違法、違紀行為,有權向人民警察機關或者人民檢察院、行政監察機關檢舉、控告。

          

          

        篇五:警察辦案執法整改報告

          執法案卷整改報告

          篇一:行政執法案卷檔案治理自查整改情況報告XX縣質量技術監視局行政執法案卷檔案治理自查情況報告為加強行政執法案卷治理,提高執法案卷檔案治理工作水平,按照《關于開展行政執法案卷檔案治理執法檢查的通知》文件要求,我局對2012年1月1日至2013年12月31日期間施行并已辦結的行政執法案卷進展了自查,現將自查情況報告如下:一、自查結果根本情況按照上級的要求,我單位明確了此次案卷自查的重點,主要針對行政執法案卷的合法性、審批工作的標準性以及立卷歸檔的標準性進展自查,認真組織施行,嚴格按照相關文件的要求,對以往的行政執法案卷逐項檢查,逐一對照,修正完善。通過自查,行政執法案卷檔案治理制度建立方面,我局制定了《XX縣質量技術監視局行政執法案件檔案治理方法》,2012年1月1日至2013年12月31日共施行并已辦結行政執法案卷XX件,均符合主體合法、適用法律按照合法、程序合法、審批工作標準,在案卷制造過程中,根本上符合文書標準標準和立卷歸檔標準,均已納入本單位檔案搜集范圍,并按國家檔案法律法規的要求和標準歸檔。行政執法案卷材料均按照行政執法活動的法定程序、環節進展搜集,無違法搜集材料的情況;行政執法案卷齊全完好、簽署完備、歸檔及時、整理標準;不存在拒不移交行政執法案卷等違法違紀行為;不存在損毀、喪失、涂改、偽造和擅自出售、轉讓檔案及復制件以及利用檔案泄密的情況。二、行政執法案卷治理工作中存在的征詢題從案卷自查情況上看,我局行政執法工作人員的法治意識明顯加強,依法行政的工作水平也有了較大提高,適用法律按照準確,程序合法。但同時也存在一些缺乏:主要是行政執法案件審批后案卷歸檔工作有待進一步加強,部分行政執法案件材料順序陳列、目錄填寫以及頁碼編寫不標準。三、改良措施針對存在征詢題,我們將采取以下措施實在加以整改。一是加強培訓,提高才能。加強對執法人員的業務培訓力度,著力提高執法人員對法律、法規和規章條文的學習理解才能,對行政執法文書的制造運用才能,把好每一道行政執法程序關,進一步嚴格依法行政,把行政執法工作推向新的高度。二是提高檔案治理人員素養。我局將通過對檔案治理人員進展檔案學科理論培訓,提高檔案治理人員專業技能和素養,使其熟悉檔案工作的各個環節和根本要求,掌握科學治理的原那么和方法,提高檔案治理質量。三是落實案卷歸檔專人負責制。加強檔案工作隊伍建立,選擇作風正派、責任心強、有專業技能的干部從事檔案治理工作,加速檔案治理科技進步。標準行政執法案卷質量是一項長期工作,對標準行政執法行為、促進依法行政將起到重要的作用。針對這次案卷自查中覺察的征詢題,我局將認真分析研究,不斷完善內部運轉機制,標準工作流程,認真做好行政許可案卷的立卷和歸檔工作,滿足案卷合法、標準性標準,實在提高行政審批工作水平和案卷質量。篇二:林業局行政執法案卷整改報告某某縣林業局林業行政執法案卷整改報告縣政府法制局于4月份組織開展的全縣行政執法案卷評查過程中,評查出我單位執法案卷存在的一些征詢題,針對存在的征詢題我們對案卷進展了完全整改,現將整改情況匯報如下:

         ?。ㄒ唬┨岣咚枷胝J識,深化查擺征詢題。行政執法案卷評查是國務院《全面推進依法行政施行綱要》中確立的一項重要制度。提高辦案質量、標準執法隊伍和推進依法行政是一項長效機制。按照縣法制局此次評查的要求,我們首先開展了組織案卷自查,并以此為切入點,不斷推進和完善行政執法監視,標準行政執法行為,提高執法水平;其次召集全體執法人員,針對縣法制局指出的征詢題及自查的征詢題,逐條進展點評、對照,堅決杜絕再出現類似的征詢題;三是將案件評查結果進展公布并納入績效考核成績。

         ?。ǘ┘訌婈犖榻?,提高法制認識。一是加強林業法律法規的學習。實行定期培訓制度,堅持專家授課與自學相結合,組織林業行政執法人員系統學習當前國家、省、市相關林業政策及林業法律法規。通過培訓,提高執法人員的政策水平和法律認識。二是加強行政法律法規學習。以五五、六五普法為契機,組織林業行政執法人員學習《行政處分法》、《行政復議法》、《行政許可法》等法律法規,標準執法人員的執法行為。三是定期開展考核。對林業行政執法人員實行定期考核制度,獎優罰劣。關于考核成績優秀的執法人員,提出表揚,并在年終考核中給予加分;關于連續三次考核不合格的執法人員,調離執法隊伍。

         ?。ㄈ┱J真檢查總結,提出整改措施。一是執法程序標準。行政處分案件一定要按照程序執行,保障當事人的陳述、申辯等各項權利。二是查處事實明晰。案卷中要有勘驗和調查詢征詢的時間和地點、當事人或被詢征詢人根本情況、勘驗人員或詢征詢人員簽名及執法證號、勘驗和詢征詢筆錄的完好內容,其中詢征詢筆錄中包括說明身份、說明執法按照、注明勘驗或和詢征詢違法事實與情節等。三是證據提取標準、要素齊全。在提取證據過程中,要求取證程序標準,被取證要素齊全。其中包括被取證當事人、取證事由和按照、作為證據的物品的性狀描繪、取證的詳細時間、地點以及被取證的單位或個人簽名或蓋章。四是適用法律準確。援用條文要到位,條、款、項、目要求準確、完好。五是案卷歸檔標準。做到一案一卷,案卷卷面、文書等材料統一標準,卷內目錄、文書填寫明晰工整,案件材料按照辦案的客觀程序陳列,案件裝訂整齊美觀。

          做好執法案卷是執法工作的重要環節,在此我單位衷心的感謝縣法制局對我單位工作的監視指導,使我們對執法工作和執法程序有了新的認識與提高,彌補了缺乏,在今后的工作中我們一定按照上級文件精神和相關法律法規的要求,扎扎實實把本職工作做好。篇三:執法案卷自查報告

          行政執法案卷質量自查報告為進一步貫徹落實《中華人民共和國行政許可法》,標準行政執法行為,提高行政審批工

          作質量和水平,我單位迅速組織人員,積極主動開展自查工作?,F將我單位開展行政許可案

          卷質量自查情況報告如下:一、自查結果根本情況按照上級的要求,我單位明確了此次行政案卷自查的重點,主要針對行政許可案卷的合法性、審批工作的標準性以及立卷歸檔的標準性進展自查,認真組織施行,嚴格按照相關文件的要求,對以往的行政許可案卷逐項檢查,逐一對照,修正完善。通過自查,我單位各行政許可案卷均符合主體合法、行政許可工程合法、適用法律按照合法、程序合法、審批工作標準。在案卷制造過程中,根本上符合文書標準標準和立卷歸檔標準。二、行政許可中存在的征詢題從案卷自查情況上看,我單位行政許可工作人員的法治認識明顯加強,依法行政的工作水平也有了較大提高,行政許可審批依規,適用法律按照準確,程序合法,行政效勞高效、

          

        篇六:警察辦案執法整改報告

          派出所行政執法工作評議整改措施匯報

          22日上午,鎮人大主席團組織全體鎮人大代表和部分縣人大代

          表對我所近幾年來的行政執法工作進行了評議,會上,各位代表在聽取了趙永仁所長代表我所所作的行政執法工作報告后,就我所在執法辦案、隊伍建設、窗口服務等各方面表現作了綜合評價,在此忠心感謝代表們一直以來對我所的行政執法工作的關心與支持,感謝代表們對我所近幾年行政執法工作中所做出的成績的充分肯定和提出的寶貴意見和建議,這大大鼓舞了士氣,增強了民警的執法熱情,也為我們的下一步工作明確了方向,對我們更好的開展執法工作起到了重要的作用,針對代表們提出的建議意見,我所專門召開所務會,剖析自身不足,制訂工作對策,積極落實整改,現將有關整改情況作如下匯報:

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          一是加強稽查力度。針對全鎮半年度外來人口管理工作考核后,

          各村、廠在登記發證方面有所?忝布俅氤耐保暈^方入嫻耐鐵慈絲淞3.賞夥課莘慷拇qj:斂皇秩怨k諧岷細饗角導是榭酷娑舜qjv副轅13.四扇腫角籥己嘶疲蟾髏籥謨粘93;髦屑胃紙逃氯中。嘟岷希云渲械奈^心缸鍍腫櫻峋國占秤源蛤鰲?br>四是深化“以外治外”。動員各村在管理中物色在

          村內選取居住時間較長、政治素質較高、工作責任心較強、愿意為社

          會治安作出貢獻、同時在外來人口中有較高威望的暫住人員,融入村

          級暫住人口管理網絡;與此同時,積極在外來人口中物建特情耳目,

          加強對個別有違法犯罪前科及傾向的重點人口的動態控制,為偵查破

          案服務。

          五是優化分層次管理。我所對外來人口及出租房屋實行分層次管理,根據其原有及現實表現將外來人口劃分為第一層次(高危人員)、第二層次(關注人員)、第三層次(一般人員),將出租房屋劃分為重點戶、視線戶、一般戶,在日常管理中有重點的落實責任,提高管理效能。

         ?。ǘ﹪绤柎驌敉当I現象方面

          一是充實專職人防力量。我所認真開展對各村、廠三護隊的工作指導,積極爭取鎮、村、廠三方支持,想方設法充實、優化專職巡防隊力量,在現有20余名巡防隊員的基礎上,打算于今年年底再度吸收部隊優秀退伍人員入所參加工作,對入所保安采取評議末位淘汰制,優化隊伍組合。

          二是嚴密社會面控制。加大對偷盜現象的防控力度,加強巡邏設卡密度與力度,通過巡防隊、警務室偵防人員24小時全天候巡邏設防,提高見警率,建立起嚴密的防控網絡,并適時組織打擊偷盜的專項統一行動,開展出租房屋地毯式清查,增強威懾力,爭取抓獲偷盜現行。

          三是抓好重點部位防控。我所定期對轄區及周邊地區發案情況進行分析比對,確定階段性工作要點,以強化人口、社區、陣地等關鍵網點防控為主,加強對重點部位、重點時段的防控,規定所內偵防隊員每天不少于兩次對全鎮各金融網點及其周圍安全情況開展檢查并在銀

          行內簽到登記。

          四是加大防范宣傳力度。為提高單位、群眾安全防范意識,我所利用電臺、廣播、報紙、公告欄等多種途徑,通過分析典型案例、發布警方提示、下村治安通報等多種形式,加大防范宣傳力度,如國慶期間轄區內發生一村委辦公室保險箱撬盜案后,我所隨即將預警信息通報至各村,開展工作布置,有效地防止了該類案件的再次發生。

          五是加強陣地控制。積極開展廢舊金屬收購業、機動車修理業清理整頓,對無證經營網點函告工商所予以取締,要求各業主在收購、修理過程中的做好登記備案工作,積極協助公安機關偵查破案,嚴厲查處行業違法經營活動,強化偷盜后銷贓渠道的陣地控制。

         ?。ㄈ┳ズ眯@周邊地區綜合治安管理工作方面

          一是加強法制教育。調整并增派所內優秀干警出任轄區各中小學法制副校長,負責治安防范、消防安全等宣傳教育工作,要求各法制副校長每月不少于兩次到校園工作,加強與校方的溝通,提高師生法制意識。

          二是開展專項整治。秋瑾路一帶是我鎮學校分布的重點區域,鎮中學、鎮中心小學、鎮中心幼兒園均落戶在此,我所增派警力,積極聯合工商等其他部門對學校周邊治安環境開展專項整治,對與學生利益休戚相關的游戲機、書刊、飲食店等落實檢查整治,消除安全隱患。

          三是優化辦學環境。我所要求各偵防隊員在日常巡邏中有針對性

          地對校園周邊地區開展治安巡邏,同時采取警校聯合,共同開展防盜、防傷害專項活動,打擊不法分子進入校內作案,指導好校園安全防范工作,嚴格落實消防檢查,優化辦學環境。

          四是對健全幫扶制度。對個別經常擾亂班級紀律、學校教育秩序或有違法犯罪傾向的學生進行民警采取一對一幫教,將其列入重點人□管理,經常性地開展談話教育,掌握其思想動態,教育引導其走上正規,維護好學校正常教育秩序。

         ?。ㄋ模┩晟仆茝V社區警務管理制度方面

          一是積極構建社區警務管理網絡。已建立的勝利警務室與梅峰警務室在控制區域社會治安形勢方面起到了很好的作用,以塊為主、村廠聯防的管理模

          式也得到了公認,為預防犯罪分子向轄區其他管理薄弱地區流竄,我所目前正積極協商在治安形勢同樣較復雜的五洋片組建警務室,并期逐步推進,爭取在全鎮范圍內加以推廣,結成一張嚴密的社區警務網,使犯罪分子無懈可擊。

          二是建立警務區工作實績通報制。為加強對警務室隊員的工作監督,提高管理效能,所內每月將警務室的工作實績通報至相關村、廠,征求村、廠對其工作的意見或建議,在每月召開的警務室隊員例會上進行通報,并針對意見制定相應工作對策。

          三是完善警務區隊員考核機制。結合工作實際,完善警務區隊員考核制度,所內將偵防隊員分為四個分隊,警務區占其中兩個,為激發隊員工作熱情,所內在提供打擊處理對象、辦理暫住證等諸方面都落實了明確的指標,出臺了一系列獎懲機制,激勵警務區之間、各分隊之間開展健康有序的競爭,推動工作開展。

          四是總結推廣警務區管理經驗。為推進警務區建設,所內在虛心學習其他地區警務室管理先進經驗的基礎上,深刻查找自身不足,認真總結本所管理經驗,將警務區的管理工作作為今年所領導調研的課題,要求每位領導在年底前均要寫出該課題的調研文章,以推動警務區建設的全面發展。

          

          

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